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内容摘要
该帖子讨论了一个SaaS工具的想法，旨在通过提供一个集中平台来简化求职过程，用于跟踪职位申请、设置提醒、做笔记，并使用AI生成求职信等任务。作者强调了管理多个职位招聘网站和手动跟踪进度的挫败感，并邀请社区提供对该概念的反馈。
观点分析
主流观点认为所描述的问题是真实且可共鸣的，尤其是在那些在多个平台上挣扎于跟踪申请的求职者中。大多数评论支持这个想法，强调从个人挫败感中构建解决方案的价值。没有明显的冲突或争议意见，但有些人建议该工具应保持简单和专注，而不是过于复杂。总体而言，讨论反映了对该想法潜力以及解决现实问题重要性的强烈信念。
SAAS工具
| SaaS | 网址 | 类别 | 功能/备注 |
|---|---|---|---|
| Notion | https://www.notion.so | 生产力工具 | 用于手动跟踪职位申请 |
| Google Sheets | https://sheets.google.com | 电子表格 | 用于手动跟踪职位申请 |
| Chrome扩展程序 | - | 浏览器工具 | 被描述为“黑客方法”，对用户需求无效 |
用户需求
难点/痛点:
- 需要在不同平台上管理多个职位申请标签页
- 在Notion或Google Sheets中手动跟踪申请
- 忘记自己申请过哪些职位、何时跟进或上次说了什么
期待解决的问题:
- 一个集中系统，用于从各种来源跟踪职位申请
- 一种有组织的方式来管理求职过程，像销售管道一样
- 自动提醒、笔记记录和简历附件功能
- AI驱动的帮助撰写求职信、跟进邮件和分析职位offer
可能的解决方案:
- 个人CRM + AI助手的求职工具
- 允许用户从任何网站保存和整理职位的平台
- 教练或学校用的仪表板来跟踪多个候选人
增长因素
有效策略:
- 从个人挫折和经验出发，确保对问题有深刻理解
- 聚焦于解决一个真实且广泛存在的痛点（求职管理）
营销与获客:
- 利用社区反馈和互动进行口碑传播
- 强调作为个人CRM + AI工具的独特价值主张
变现与产品:
- 潜在的免费增值模式，高级功能面向专业人士或组织
- 专注于产品市场匹配度，解决求职领域的特定需求
用户参与度:
- 通过直接提问鼓励用户反馈
- 通过邀请他人分享经验和想法来创建社区感