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内容摘要
帖子询问企业家分享对他们业务影响最大的行动。许多用户回应了诸如财务跟踪、建立邮件列表、发布内容、出版书籍、启动导师小组、关注产品交付以及提高价格等策略。其他人提到招聘优秀人才、创建 SOP、自动化外联以及投资员工发展的必要性。讨论强调了各种增长策略，包括营销、社区建设以及产品市场匹配。
观点分析
主流观点包括财务纪律的重要性、与客户建立长期关系以及投资内容和自动化。许多用户强调了战略规划和系统化业务运营的价值。关于 LinkedIn 作为思想领导力平台的有效性存在一些争论，一些用户表示该平台随着时间的推移价值有所下降。另一个争议点是直觉决策与数据驱动决策在商业中的作用。一些用户还表达了对现代商业实践中缺乏诚信的不满，强调了明确合同和信任的必要性。
SAAS工具
| SaaS | 网址 | 类别 | 功能/备注 |
|---|---|---|---|
| Get Sequence | https://www.getsequence.com | 财务管理 | 集中管理财务账户，自定义会计规则 |
| Google Sheets | https://sheets.google.com | 财务跟踪 | 用于跟踪个人和业务财务 |
| Excel | N/A | 财务跟踪 | 用于每日费用和收入跟踪 |
| 会计软件 | N/A | 财务报告 | 生成损益表 |
| VoiceGenie | N/A | 自动化 | AI代理用于自动化外联任务 |
用户需求
难点/痛点:
- 手动跟踪和管理财务的困难
- 财务跟踪过程耗时
- 外联和客户参与的自动化需求
- 招聘和保留优质人才的挑战
- 定价和价值感知的问题
- 需要明确的商业策略和系统
期待解决的问题:
- 改善财务可见性和控制
- 减少财务管理工作中的手动工作量
- 自动化重复任务如外联
- 建立强大的团队和文化
- 设定适当的价格模型
- 创建有效的营销和销售策略
可能的解决方案:
- 使用 Get Sequence 或 Google Sheets 进行财务跟踪
- 通过 AI 代理如 VoiceGenie 实现自动化
- 专注于招聘和员工发展
- 战略性地提高价格以吸引更好的客户
- 制定清晰的业务系统和 SOP
增长因素
有效策略:
- 从一开始就建立电子邮件列表
- 定期发布内容（例如 YouTube、书籍）
- 发布书籍以建立权威并吸引高价值客户
- 开始一个导师小组以进行网络和合作
- 专注于产品交付和长期客户关怀
- 创建持续收入模式
- 多元化服务和技能提升
- 早期投资内容和 SEO
- 招聘专门的客户关系经理
- 建立清晰的 SOP 和培训计划
营销与获客:
- 利用 LinkedIn 等社交媒体平台进行思想领导力
- 使用付费广告进行潜在客户生成
- 建立强大的品牌标识
- 参与技术会议以提高知名度
- 依靠口碑和推荐
变现与产品:
- 提高价格以吸引高质量客户
- 强调通过持续收入模式实现产品市场匹配
- 通过强大品牌名称在市场中脱颖而出
- 从第一天起确保干净的财务记录
- 为科技初创公司申请研发抵税
用户参与度:
- 通过导师小组和在线群组建立社区
- 在目标受众活跃的平台上鼓励定期互动
- 通过内容和培训项目提供持续价值
- 培养与员工和客户之间的信任和透明文化